top of page



2024. júl. 18.
Képzések, készségek és technológia – toborzás és munkaerőmegtartás az elektronikai szektorban Magyarországon
A munkaerő megszerzése és megtartása évek óta az egyik legerősebb kihívás a magyarországi vállalatok körében, és ez igaz az elektronikai...


2024. jún. 22.
Munkaerőpiaci kihívások a logisztikai szektorban: megoldások és lehetőségek 2024-ben
A logisztika ágazat szereplői számára akkor válik egy HR stratégia sikeressé, amennyiben az összhangban van az iparági kihívásokkal és...


2024. jún. 22.
Egyedi toborzási stratégiával és 360 fokos szolgáltatási portfólióval lehet a járműipar munkaerőigényét kiszolgálni
A Magyarországon működő járműipari vállalatok, beleértve a nagy autógyárakat és azok széles beszállítói körét, számos kihívással...


2023. dec. 4.
Kezeljük emberként a vendégmunkásokat
Nem képzetlen, illegális migránsok ők, hanem alapos kiválasztáson átesett értékes munkavállalók, akik dolgozni jönnek - mondja Küzmös...


2023. nov. 15.
Nők az álláspiacon
Na, ez az a téma, amiről nem lehet eleget beszélni, kiáltott fel Éva, akivel egy interjú kapcsán beszélgettünk a közeli kávézó teraszán. ...


2023. nov. 3.
KÖLTSÉGEK, KIHÍVÁSOK, KÖVETKEZMÉNYEK – ŐSZINTÉN A VENDÉGMUNKÁSOKRÓL
Az MVÜK rendezvényén a harmadik országbeli munkavállalók foglalkoztatása kapcsán felmerülő kérdésekről, jó- és rossz gyakorlatokról...


2023. okt. 19.
Konyhai kisegítő, hegesztő és pizzakészítő - találkozás vietnámi vendégmunkásokkal
Vietnámból érkeztek és magyar munkaadóknál dolgoznak gyártócégnél, étteremben. Miért jöttek Magyarországra? Hogy érzik magukat? Milyen...


2023. okt. 18.
„A cégvezetők kezdik felismerni a mentális jólét fontosságát…”
Az utóbbi években egyre többet foglalkozunk a munkahelyi stresszel és kiégéssel. Kezdetben a dolgozó még nagy lelkesedéssel veti bele...


2023. szept. 19.
Sokkal könnyebb itt a gyári munka: látogatóban Fülöp-szigeteki vendégmunkásoknál Gyöngyösön
Miért választották Magyarországot? Hogyan érzik magukat? Milyen a munka? Mennyire elégedettek a fizetésükkel? Egyebek mellett erről...


2023. szept. 14.
Generációk közötti kommunikációs problémák a munkahelyen
A generációk között fontos a hatékony együttműködés a pozitív munkahelyi légkör szempontjából. A Get Work podcast kapcsolódó epizódjában...


2023. szept. 14.
Digitalizáció és HR
Nem kérdés, hogy napjainkban a digitalizáció a HR életében is jelentős helyet foglal el. Az automatizált rendszerek segítségével...


2023. máj. 19.
Ezek az újdonságok a vendégmunkás-törvényben
Tíz napos társadalmi vita után Semjén Zsolt miniszterelnök-helyettes május 16-án nyújtotta be “A vendégmunkások magyarországi...

2023. máj. 15.
A Get Work Trend megkapta a pénzügyileg legstabilabb cégek minősítését
A Dun & Bradstreet nemzetközi üzleti információszolgáltató és -minősítő minden működő vállalkozás pénzügyi stabilitását, üzleti...


2023. máj. 11.
Öt tévhit a harmadik országból történő toborzásról
Ahogyan egyre nagyobb az igény a magyar gazdaságban az Ázsiából érkező vendégmunkásokra, annál több tévinformáció és városi legenda...


2023. máj. 2.
„NEM ÜZLETSZERZÉSI CÉL BÚJIK MEG A MEGBESZÉLÉSEK MÖGÖTT, HANEM TELJES NYITOTTSÁG"
Március végén tartották a 43. Vezérigazgatói találkozót. A három napos konferencia lényege, hogy kiszakítsa a cégek első számú vezetőit a...


2023. márc. 17.
„NE FELEDKEZZÜNK MEG A MAGYAR MUNKAERŐPIAC REJTETT TARTALÉKAIRÓL”
Manapság egyre többször hallani harmadik országbeli munkavállalók kérdésében nyilatkozó szakembereket. Mi a GET WORK Trend...


2023. febr. 17.
Már meggondolják a gyári munkások a váltást: trendforduló a gyártó cégek álláspiacán?
Az utóbbi egy hónapban csökkent a fluktuáció a hazai gyártó szektorban, egyre többen ragaszkodnak a munkahelyükhöz, a biztosat nem...


2023. febr. 17.
KAPACITÁS TÖBBSZÖRÖZÉST HAJTOTT VÉGRE A GET WORK TREND
A hazai munkaerő-kölcsönző piac egyik meghatározó szereplője a közvetítés üzletág erősítésével indította az évet, melyhez az első lépés a...


2023. febr. 8.
Tudást ad át és csapatot épít a Get Work Akadémia
Minden hónapban személyesen találkoznak a munkavállalók és egy napot közösen eltöltenek a fejlődés jegyében.


2023. jan. 3.
“SZERENCSÉRE EGYRE NAGYOBB DIVAT A SZAKMÁNKBAN AZ ŐSZINTESÉG” (JÁHNY ÁKOS STRATÉGIAI IGAZGATÓ)
Jáhny Ákos a BusinessJam podcastben vett részt vendégként. Nagyon izgalmas beszélgetést hallhattunk a jelenlegi munkaerőpiaci helyzetről...
bottom of page